Accueil » Archives par catégories » Fil Actu » Entreprise (Page 41)

La diversité : un dossier pas important en 2015 pour 68 % des RH

La diversité : un dossier pas important en 2015 pour 68 % des RH

Au cours du mois de février 2015, RegionsJob, société spécialisée dans la gestion de carrière, a réalisé une étude auprès des acteurs des ressources humaines (chargé de recrutement, assistant RH, responsable des ressources humaines, direction des ressources humaines, consultant RH…), interrogeant ainsi 220 personnes de micro-entreprises, de PME, d’ETI, ou de grandes entreprises au sujet de […]

Great Place to Work : le palmarès 2015 dévoilé

Great Place to Work : le palmarès 2015 dévoilé

Le 17 mars dernier, au théâtre parisien Le Trianon, l’Institut Great Place to Work, spécialisé dans l’étude et l’évaluation des environnements de travail, a procédé à la remise annuelle de ses prix, récompensant ainsi les sociétés où il fait bon travailler.   Pour cette 13e édition, pas moins de 171 entreprises s’étaient portées candidates, acceptant ainsi […]

Femmes, solidarité, Entreprises ou l’entreprenariat au féminin

\ \

Femmes, solidarité, Entreprises ou l’entreprenariat au féminin

Si l’entreprise n’offre pas toujours les perspectives souhaitées aux femmes, les inégalités étant malheureusement encore de mise, malgré cela dit des efforts dans le bon sens, une alternative s’offre à ces dernières : créer leur propre société, une action que soutiennent les associations Epoke Conseil et Cœur d’Entreprise créées respectivement par Marie-Françoise Colombani et Laure du […]

Vinci, dans la tourmente, réaffirme son adhésion au Global Compact

Vinci, dans la tourmente, réaffirme son adhésion au Global Compact

Vinci, l’entreprise française du bâtiment, attaqué fin mars par Sherpa qui l’accuse d’avoir recours au travail forcé sur des chantiers au Qatar, dans le cadre des travaux entrepris pour accueillir le Mondial 2022, n’a pas l’intention de se laisser faire et de laisser l’association altermondialiste écorner son image. En réponse à une plainte déposée par […]

La Poste pour plus de bien-être au travail

La Poste pour plus de bien-être au travail

En matière d’épuisement professionnel, les dernières études en la matière sont plutôt alarmantes, le cabinet Technologia, que préside Jean-Claude Delgènes, fait ainsi état de pas moins de 3,2 millions de salariés qui risqueraient d’être les pauvres victimes d’un « burn-out », un syndrome se caractérisant par une très grande fatigue physique mais aussi psychique, souvent générée par un […]

Le développement durable toujours au cœur des préoccupations d’Accor

Le développement durable toujours au cœur des préoccupations d’Accor

Le groupe hôtelier Accor réaffirme son engagement sur le front de l’écologie en inscrivant à l’ordre du jour de son assemblée générale mixte, en date du mardi 28 avril 2015, un volet environnemental. En effet, les actionnaires et porteurs de parts sont appelés à délibérer prochainement sur 26 points : approbation des comptes sociaux, approbation des comptes […]

Charte d’engagement LGBT : Axa, Sodexo et Thomson Reuters ont signé

Charte d’engagement LGBT : Axa, Sodexo et Thomson Reuters ont signé

Le 7 janvier 2013, l’association homosexuelle nationale L’Autre Cercle lançait une charte d’engagement LGBT (Lesbienne-Gay-Bi-Trans) destinée à fournir « un cadre formel pour une politique de promotion de la diversité et de prévention des discriminations » dans le monde de l’entreprise. Le but étant d’assurer une parfaite égalité professionnelle aux salariés et ce, peu importe leur orientation sexuelle. […]